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职商测评

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荣格心理素质测试

时间:2014-09-23 08:10 作者:君航 来源:未知 人气:

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为了确定心理问题的根源,生物学家和心理学家几乎争吵了几个世纪。心理学家认为,童年创伤阴影或是生活压力导致了各种心理问题甚至抑郁症的发生;而生物学家认为,与生俱来的基因和脑部细胞化学反应才是心理问题的罪魁祸首。

现在,科学界已经不再为这个问题而争吵,心理问题受基因和外部环境共同影响的理论已经得到实践确认,而不同类型的心理问题,决定了哪个因素的作用更大。

按照美国约翰·霍普金斯大学医学院精神病学系教授凯·杰米森的测试,心理问题患者的体质是天生的,你很难知道,是这一次的失恋,还是那一次的失业,抑或只 是一次迟到事件,点燃了心理问题的火花。有的时候,压力事件接踵而至,脑部经历了一次又一次的抑郁情绪,量变引起了质变。

如果是这样,我们确实有悲观的理由:既然出现各种心理问题的人群天生就会出现,只是时间迟早的问题。基因我们改变不了,外部环境也难以由我们把控,如果我 们有倾向抑郁的基因,又遇到 不合适自己的外部环境,心理问题在所难免。根据加拿大学者费立鹏在2001至2005年间的测试与调研,中国心理问题的患病率为6.1%--这已经是中国 最近的一次心理问题测试调查,费立鹏的这项研究2009年刊登在《柳叶刀》上。根据这个发病率的数据推算,中国的心理问题患者人数已经达到9000万。

美国才储公司的观点是,我们改变不了基因,也改变不了外部环境,但我们可以选择更适合自己的外部环境。

大多数心理问题集中在情感和工作两个领域。譬如我们常常困扰于Ta这样做是基于什么心理?TA的行为,反应了什么心理?Ta到底是怎么想的?到底爱不爱 我?我们在一起合适吗?太多问题纠结后,难免产生心理问题。如果能更好地了解Ta的心理类型,理解Ta,也许能发现解决情感问题的钥匙。

在工作领域,心理问题产生有较大比例来自于对某工作的适合性,如果工作本身不适合自己,则各类心理问题都有更多的机会引发产生。比如刚才·霍普金斯大学医学院精神病学系教授凯·杰米森的测试的例子,迟到事件带来的压力和指责,也许成为骆驼背上的最后一根稻草。

就“迟到”这件事情而言,我们有很多人并非刻意无视规则纪律,而是天生性格中就有不拘一格,随性自由的成分————一旦有了让其才能充分发挥的环境,他们 恰恰是创造力最高的一群人。如果重新认识自己,选择更适合自己的工作环境,譬如更宽松的,更讲究效率而非按部就班模式的公司文化,因为散漫风格和严格作息 的制度导致的压抑和心理问题将烟消云散。所以,通过富有逻辑性的梳理,透彻了解自己,解决物理和实际现实层面的方面的问题,某些因为外部环境造成的心理问 题也许可以迎刃而解。

心理学认为,性格是心理活动的体现,而心理活动是大脑活动的产物。我们的意识、情绪都是由大脑中的神经元、灰质、树突、轴突、神经递质等共同作用的结果。 在我们人生的最初几年(包括胚胎时期),脑部的主要任务是确定所有脑细胞正确地连结起来。不只是建立细胞间的连结,还要把某些连结切断——3岁小孩脑细胞 之间的连结是成年人的两倍——这些连结是乱七八糟的——为了妥善运作,脑部必须决定哪些连结要保留,哪些要断裂。在有限的大脑关键发育期间脑部必须检查成 千上万兆的连结,因此不得不采取“残忍”而有效的原则:用不着的就自动断裂。

那么脑部如何判断哪些连结用得着,哪些用不着呢?通过观察,科学家总结出了大脑的判断规律:不断探测哪些区域经常受到刺激,而哪些区域极少受到刺激来决定 是否断裂这些区域的连结。也就是说很少受到刺激的部分将自动断裂。通过发生在1970年洛杉矶郊区女孩吉妮身上的悲剧(被其精神情况极不稳定的父亲绑在一 个小房间的椅子上长达12年半,因为父母几乎没有跟他说过话,她的脑部负责语言的部分几乎没有受到刺激,导致终身受损。吉妮被解救出来后通过多年语言训 练,至今仍无法学会说话,只能“像动物一样呜咽”),这证实了大脑神经科学家对人类大脑初期发育的理解:过了脑部发育的关键时期,人的大脑结构基本定型, 之后的环境变化以及训练很难改变大脑的构造,也很难改变基于大脑结构功能区特征。

同样,我们正常人在大脑发育关键时期接受到的刺激是有所不同的(当然刺激范围和种类是基本接近的),刺激的程度和强度也有一定差异。这些微小的差异对大脑 发育的连结断裂以及结合时期的影响在于改变了功能神经元连结的强度。这些功能神经元连结强度对我们将来的获取信息、思维、决策方式都将产生一生的影响。

因此,不同的人,心理类型迥异。当我们面对相同的境遇,不同的人也有着迥然不同的心理活动。我们彼此也有着不同的适合工作和不同的适合自己的人。

心理学中,人格指一个人在一定情况下所作行为反应的特质,即人们在生活、工作中独特的行为表现,包括思考方式、决策方式等。每一种人格理论都是一个用来解 释人格的概念、假设、观点和原则的系统。人格问题是一个非常复杂的问题,如果没有一个理论性的指导框架,我们很容易在理解时迷失方向。

现代心理测试(Psychometrics)模型有很多,但最经典、实践信效度最高的还是荣格心理测试模型。荣格心理测试是一种迫选型、自我报告式的性格评估理论模型,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活和情感等方面的心理活动规律和性格类型。 瑞士心理学家荣格(Carl Jung)认为:感知和判断是大脑的两大基本功能。大脑做决定的瞬间可以慢动作分解为两个阶段:感知阶段(又分为触觉感知阶段和直觉感知阶段)和判断阶段(又分为感性判断和理性判断阶段)。

虽然每个人的大脑做出决定的瞬间都要走这四个流程,但是不同的人在其中某个环节中的倾向程度不同(也可以理解为滞留时间长短不同):有些人更倾向停留在触 觉感知环节多一些,而直觉感知一带而过;有些人在判断环节,更倾向停留在感性判断多一些,理性判断一带而过。 此外,大脑的这两大基本功能还受到每个人的精力来源不同与生活方式差异的影响(由美国心理学家Katherine Cook Briggs 提出),最终的决定就千差万别了。以下测试正是依据荣格心理类型学说改编而成。


导语:测试后,将生成心理类型报告(适合的职业、气质类型)、爱情报告(适合你的异性)。 以下测试请根据第一反应不假思索作答,性格与心理类型没有好与坏,只有真实作答才能反馈真实的自己,报告也将更有参考价值。


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(责任编辑:晨静)