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What?学校里最优秀的毕业生被知名企业辞退_面试应对技巧_优聘

时间:2018-09-29 03:28 作者:hongyi 来源: 人气:

What?学校里最优秀的毕业生被名企辞退

学校里,谁不知道李楠的名字谁就out了。专业精通、文采斐然、课余生活丰富、身兼多职、校园名人,用这些词来形容李楠一点儿也不为过。

在这个毕业就是失业的季节,李楠毫无压力地进入了国内一家知名的大企业。一份体面的工作,一个漂亮的女友,事业、爱情顺风顺水的他,是无数同龄人羡慕的对象。所有的一切都令他满意,但最令他满意的是各个“身怀绝技”的同事,他觉得只有这样的人,才配和他做同事,才配和他竞争。

李楠的社交能力很强,从公司的各级领导到前台保安,无一不被这个新来的青年人所吸引,很快他就以自己特有的魅力赢得了很多人的喜爱与陈赞。当然,在自己部门领导面前。他更是不遗余力地去展示自己。

三个月后的业务会上,李楠代表他们组进行工作进展的汇报,在许多新概念和专业词汇的包裹下,他的展示非常炫目,赢得了一片掌声。就在李楠为了自己的表现沾沾自喜时,同事小赵对李楠汇报的内容提出了自己的疑问,顿时大家都觉得这是整个工作过程中一个非常大的漏洞。当大家等待李楠完美解答时,李楠却仅凭自己对问题的理解讲小赵驳斥得一无是处。小赵尴尬地喝起了水,李楠很鄙视地暗暗嘀咕道:“不就比我早来两年吗,有什么了不起的,装什么装,还不是让你无话可说。”李楠用胜利者的目光扫过全场,等待着大家新一轮的掌声,没想到等来的却是更多的质疑。

会议刚结束,经历就将李楠叫到了办公室,有点无奈地坐下后问李楠:“今天的事,你怎么看?”

李楠不懈的努努嘴说:“他们无理取闹!”

“无理取闹?他们提出的那些问题都是你的项目里的漏洞,你自己不知道?”经理有点生气地提高了声音质问道。

李楠惊讶于经理为什么会因为这点小事反应如此强烈?但还是毫不示弱地说:“我觉得没什么大不了的,那些想法和设计都很好,其中有些想法总裁在例会上表扬过。我觉得他们会死看不惯我比他们强,嫉妒呗!”

“嫉妒?”经理停了一会儿,平复心情后很认真地说,“开始我真的欣赏你,你的大胆

、勇于表现正是我们部门老员工所缺乏的。但是采纳了几次你的建议之后,发现你有些好高骛远,理论不错,但很难站得住脚。另外,你虽然人际交往广泛,但你把谁都不放在眼里,你的这种态度很有问题。”

李楠沉默不语,但从未将经理的话,放到心里,只是觉得经理不是自己的伯乐。但他坚信公司一定有识得他这匹千里马的伯乐!谈话后的李楠一如既往地拓宽着他在公司的人际圈,但两个月以后,;李楠接到的确实公司的辞退通知,这让从未受挫折的李楠不知所措。

辞退信这样写道:

李楠,很高兴你加入过我们的团队,但不幸的是我们合作只能就此终止!

企业就像合唱团里比唱歌、球队里射门、淘宝店主比生意、驴友圈里比经历一样,你很优秀,什么都会,但却什么都不精,最重要的是业务不精。

你要知道,真正“什么都知道的人”,反而应该更懂得自己的无知。

人生没有投机取巧的路,脚印多深,只有你自己清楚!

最后,祝你在后面的路上走得更踏实、更稳健!

优聘小编解析:

李楠的第一份工作以失败告终,这与他的聪明、人脉广、能力强的形象好像很不相符。问题究竟出在哪里?在大学的生活中,可以活跃,可以张扬,可以做自己喜欢做的事情,但是在企业里用同样的方式对待工作就大错特错了。工作需要脚踏实地、积累经验、谦虚好学,为企业带来真正的效益。李楠的问题就出在这里,仅仅靠很大的声响来获得短暂的关注,但当大家发现你没有真才实学,没有让公司获益时,自然会和你相背而去。真正的赢家不是发出声音最大的,而是踏出的脚印最坚实的。更多求职相关的访问优聘(pin.ujiuye.com)。

(责任编辑:晨鸿)