测试经理

1、制定测试工作计划，包括人员安排、进度、使用的软硬件环境、测试的流程等；
2、带领团队内的测试工程师，执行所负责模块的测试计划，跟踪并报告测试计划的执行进度；
3、负责测试用例质量，开发高效的测试用例；
4、对所负责团队内的人员进行绩效考核管理，培养团队成员成长。
5、分析用户的需求和推荐适当的硬件。

1、通信、计算机等相关专业大专及以上学历；
2、具有一定的相关工作经验和3年以上产品测试经验；
3、熟悉相关领域的基本理论知识；
4、熟悉并掌握各种测试仪器的使用；
5、具有较强的分析、解决问题能力；
6、具有良好的沟通推介能力；
7、具有独力安装使用自动测试与压力测试工具能力；
8、具备良好的管理、组织和协调能力。

        测试经理是一个项目小组中重要的一员，整个项目合格与否是由他们来检验的。测试经理一般由出色的技术人才发展而来，如：软件测试工程师、软件开发工程师。
        对于测试经理来说，管理能力是一个很重要的职业标准。因此，测试经理可以加强自身专业素质和管理能力，往更高管理层发展。