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5月30日，人社部劳动科学研究所所长郑东亮在对4月份11省市月度就业调查数据进行解读时表示，尽管部分大学生初次就业的薪酬处于较低水平，但其薪酬提升的速度较快，大学生更应着眼于未来的发展。 北京大学经济政策研究所所长陈玉宇在接受记者采访时称，近年来，大学生毕业人数屡创新高，未来一段时间内大学生就业压力仍然较大，但这也是在为未来发展做人才储备，未来市场需求和大学生收入都会快速增加。 11省市的就业调查数据显示，人力资源市场求人倍率环比上升，多数监测省份企业用工人数有所增加，就业结构继续呈现从第一、第二产业向第三产业转移的趋势。 对此，郑东亮认为，就业总体形势保持平稳态势。 多省份企业用工数增加 今年4月份11省市就业调查数据显示，人力资源市场求人倍率环比上升，多数监测省份求职高校毕业生人数少于上年同期，而企业用工人数则有所增加，就业结构继续呈现从第一、第二产业向第三产业转移的趋势。 该数据来源于人社部对上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、广东、重庆、陕西等11省(市)开展的月度情况调度，主要包括相关省(市)人力资源市场招聘情况、各类群体求职情况、监测企业用工情况及下一步走势预判等。 从环比看，4月份11省(市)市场供求人数均有所减少，人力资源市场比3月份供求高峰有所回落，而求人倍率为1.12，比上月上升0.03。广东、福建、安徽等省进入市场求职的2015届高校毕业生均有所减少。 同样在4月份，广东省651家监测企业员工总数为45.7万，比上月增加0.7万，连续2个月增加;福建省90家监测企业员工总数为15.4万，比上月增加0.1万，结束了此前连续4个月减少的态势。 “从监测的十几个省市用工数据来看，企业用工有所增加，用工大省广东的企业用工人数已经连续两个月增加，这是很好的趋势。”郑东亮说，就业总体形势平稳最根本的原因是经济形势趋于稳定，多项经济指标有所体现：4月份制造业采购经理指数为50.1%，连续两个月处在扩张区间;投资增长较快，特别是服务业继续保持较快发展，服务业占国民经济比重持续增加。 （责任编辑：职场达人） |
