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2016年6月12日上午，麦可思研究院在北京梅地亚中心举行“2016年中国大学生就业报告发布暨研讨会”。在《2016年中国大学生就业报告》(就业蓝皮书)发布会上，麦可思与中华英才网(58集团)举行了合作签约仪式。双方合作将为人才培养和企业招聘提供全新解决方案，推倒人才培养与用人需求衔接的“最后一堵高墙”。 本报告基于麦可思公司2016年度的大学毕业生跟踪数据而撰写，反映了社会第三方专业机构对于大学生就业信息的跟踪评价和公开发布。麦可思公司自2007年以来，每年对毕业半年后大学生的就业状态和工作能力进行全国性研究，从2010年开始，连续七年对之前跟踪过的全国2006届~2012届大学毕业生进行毕业三年后的职业发展跟踪。 《中国大学生就业报告》自2009年首度发布以来，至2016年已是第八次年度报告，本年度报告已经为中国各级教育行政主管部门、各级人力资源行政主管部门、各级各类高校、各企事业单位、各级各类学术研究机构以及广大的大学毕业生和高考生等参考使用。 麦可思创始人王伯庆说，作为社会公认的高校培养与社会需求的第三方权威数据机构，麦可思自2006年以来，在高校学生培养、成长和就业方面提供基于实证的评价，具有十年的教育数据挖掘经验，是中国高校管理数据与咨询产业的开创者与领军者。58集团副总裁、中华英才网总裁刘扬说，自1997年以来，中华英才网专注于高校毕业生的企业招聘，对毕业生的社会需求积累了20年的深刻理解，是中国校园招聘的开创者。双方将结合各自的优势，为企业-高校建立更立体的服务机制，让高校的人才培养更符合社会需求、让企业招聘到与岗位更匹配的员工、让毕业生的职业发展更有后劲。 （责任编辑：职场达人） |
