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信息时报讯 （记者 卢云龙） “互联网+”带来的“触网”体验不仅席卷各行各业，同时也让电商服务、游戏测评、网络直播等一些新的就业机会应运而生。58同城招聘一项针对今年毕业季高职生择业状况的调查报告显示，当前职场新人对“互联网+”相关职业可谓青睐有加，且择业上更愿意选择“生活+赚钱”两不误。 58同城招聘的数据显示，截至今年6月，选择互联网+相关职业的2016年应届高职生求职人群占整体求职人群的11.4%，同比去年上涨3.2%，具体主要集中在电商、O2O、网络金融、网络游戏、社交运营等方面的工作，包括“网络直播”、“网红”等一些受争议的职业，也同样受高职生热捧。 与此同时，互联网+亦让职场老兵更活跃。领英发布的《2016中国人才趋势报告》提到，高达95%的中国职场人士会对新的工作机会感兴趣，这一比例高于世界平均水平（90%）。报告认为这是“互联网+”在驱动新业态生长和传统产业转型。此外，在中国只有13%的职场人士从事本行业超过20年，而全球平均水平是17%，这说明我国人才流动速度更快，更渴求新的工作机会。 （责任编辑：晨鸿） |
